Quel est le salaire moyen d'un aide médico-psychologique en 2026 ?

En 2026, le salaire brut moyen d'un AMP se situe autour de 2 000 euros par mois sous la convention CCN66. Les débutants perçoivent le SMIC (1 823 euros brut) car le coefficient conventionnel (396) est inférieur au minimum légal. La prime Ségur de 238 euros brut s'ajoute, portant le minimum effectif à environ 2 061 euros brut. En fin de carrière, la rémunération peut atteindre 2 500 euros brut.

Quelle convention collective pour un aide médico-psychologique ?

L'AMP relève principalement de la CCN66 (IDCC 0413) dans le secteur associatif médico-social, de la convention 51 (FEHAP, IDCC 29) dans les établissements hospitaliers privés, ou de la grille de la fonction publique hospitalière (catégorie C) dans le secteur public. Le bulletin de paie doit mentionner la convention applicable.

Quelle formation pour devenir aide médico-psychologique ?

Le DEAES (diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social) a remplacé le DEAMP depuis 2016. Il se prépare en 9 à 24 mois avec trois spécialités possibles. Aucun diplôme minimum n'est exigé pour l'entrée en formation, mais une sélection sur dossier et entretien est organisée.

Aide médico-psychologique et aide-soignant : quelle différence ?

L'AMP intervient principalement sur l'accompagnement éducatif et social des personnes en situation de handicap, tandis que l'aide-soignant est centré sur les soins d'hygiène et de confort sous la responsabilité de l'infirmier. Les deux métiers partagent la même grille de coefficients sous CCN66 (départ à 396). La passerelle du DEAES vers le DEAS existe pour les AMP souhaitant devenir aides-soignants.

Quelles sont les primes d'un aide médico-psychologique ?

L'AMP bénéficie de l'indemnité de sujétion spéciale de 9,21 % du salaire indiciaire, de la prime Ségur de 238 euros brut mensuels (généralisée au médico-social), et de majorations pour le travail de nuit, le dimanche et les jours fériés. Les congés trimestriels supplémentaires du secteur s'ajoutent aux congés légaux.

Quelles sont les spécificités de la paie d'un aide médico-psychologique ?

Le salaire sous CCN66 est calculé par coefficient multiplié par la valeur du point (3,93 euros) plus 9,21 % de sujétion. En début de carrière, le SMIC s'applique car le calcul conventionnel est inférieur. La prime Ségur de 238 euros brut s'ajoute séparément et ne peut pas compenser un salaire inférieur au SMIC.

Quel est le code ROME d'un aide médico-psychologique ?

Le code ROME de l'aide médico-psychologique est K1301 — Accompagnement médicosocial. Ce code regroupe les professionnels qui accompagnent les personnes dépendantes ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne au sein d'établissements spécialisés.

Comment simuler la fiche de paie d'un aide médico-psychologique ?

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Fiche de paie Aide médico-psychologique (AMP)

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L'aide médico-psychologique (AMP), dont le diplôme a été remplacé par le DEAES (diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social) depuis 2016, est un professionnel du secteur médico-social qui accompagne au quotidien des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap ou de dépendance. Son rôle se situe à la frontière entre l'éducatif et le soin : il aide les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements), anime des activités d'éveil et de stimulation, et veille à leur bien-être physique et psychologique au sein d'établissements spécialisés (IME, FAM, MAS, EHPAD, foyers de vie).

En 2026, le salaire brut d'un aide médico-psychologique débutant sous la convention collective 66 (IDCC 0413) est aligné sur le SMIC à 1 823 euros brut mensuels, le coefficient de départ (396) donnant un salaire conventionnel inférieur au minimum légal. Avec l'ancienneté, la rémunération progresse et atteint environ 2 000 euros brut après 5 ans et jusqu'à 2 500 euros brut en fin de carrière. La prime Ségur de 238 euros brut mensuels s'ajoute pour les professionnels éligibles, portant le minimum effectif à environ 2 061 euros brut pour un débutant.

Le métier est principalement régi par la convention collective nationale du 15 mars 1966 (CCN66, IDCC 0413) dans le secteur associatif, ou par la convention collective 51 (FEHAP, IDCC 29) dans les établissements hospitaliers privés. Le DEAES (niveau 3) a remplacé le DEAMP en 2016 et se prépare en 9 à 24 mois. Les compétences en accompagnement de la vie quotidienne, en animation, en communication adaptée et en observation de l'état de santé des personnes sont fondamentales.

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Convention collective du métier Aide médico-psychologique

Les salariés exerçant en tant que Aide médico-psychologique relèvent généralement de la convention collective CCN66 — Établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées (IDCC 0413) . Cette convention définit les minima salariaux, les classifications, les conditions d'ancienneté et les avantages spécifiques au secteur.

Grille de salaire Aide médico-psychologique 2026

Niveau	Brut mensuel	Net estimé
Débutant (0-2 ans)	1 823 €	1 440 €
Confirmé (3-7 ans)	2 000 €	1 580 €
Senior (7-15 ans)	2 250 €	1 780 €
Expert/Responsable (15+ ans)	2 500 €	1 975 €

Spécificités de la paie Aide médico-psychologique

Primes

Indemnité de sujétion spéciale (9,21 % du salaire indiciaire)
Prime Ségur / CTI (238 € brut mensuel)
Majoration travail de nuit, dimanche et jours fériés

Indemnités

Indemnité de frais professionnels
Frais de transport (50 % abonnement)
Prime d'internat le cas échéant

Particularités

Coefficient de départ 396 (aligné sur SMIC en 2026)
DEAMP remplacé par DEAES depuis 2016
Prime Ségur généralisée au médico-social privé non lucratif
Même grille que aides-soignants et auxiliaires de puériculture
Cotisations sociales environ 22 %

Convention collective et classification

L'aide médico-psychologique exerçant dans le secteur associatif médico-social relève principalement de la CCN66 (IDCC 0413). Sa classification est identique à celle des aides-soignants et des auxiliaires de puériculture dans la grille CCN66, avec un coefficient de départ à 396. Dans les établissements hospitaliers privés, la convention 51 (FEHAP, IDCC 29) s'applique. Dans la fonction publique hospitalière, les AMP sont classés en catégorie C. Depuis 2016, le DEAMP a été remplacé par le DEAES (diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social), mais l'appellation AMP reste couramment utilisée dans les établissements.

Spécificités de la fiche de paie

La fiche de paie de l'AMP sous CCN66 comporte un salaire indiciaire calculé par coefficient multiplié par la valeur du point (3,93 euros). S'ajoute l'indemnité de sujétion spéciale de 9,21 % du salaire indiciaire. La prime Ségur (complément de traitement indiciaire) de 238 euros brut mensuels est versée aux professionnels éligibles du médico-social. Les majorations pour travail de nuit (souvent nécessaire en internat), dimanche et jours fériés complètent la rémunération. En début de carrière, le salaire conventionnel étant inférieur au SMIC, c'est ce dernier qui s'applique. Les cotisations sociales représentent environ 22 % du salaire brut.

Formation et évolution professionnelle

Le DEAES (diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social, niveau 3) a remplacé le DEAMP depuis 2016. Il se prépare en 9 à 24 mois et comprend trois spécialités : accompagnement de la vie à domicile, accompagnement de la vie en structure collective et accompagnement à l'éducation inclusive. L'AMP peut évoluer vers des fonctions de moniteur éducateur (DEME, niveau 4) grâce à des allègements de formation, d'aide-soignant (DEAS) par passerelle, ou de coordinateur d'équipe. La VAE permet d'obtenir des diplômes de niveau supérieur après plusieurs années d'exercice.

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Questions fréquentes — Fiche de paie Aide médico-psychologique

: En 2026, le salaire brut moyen d'un AMP se situe autour de 2 000 euros par mois sous la convention CCN66. Les débutants perçoivent le SMIC (1 823 euros brut) car le coefficient conventionnel (396) est inférieur au minimum légal. La prime Ségur de 238 euros brut s'ajoute, portant le minimum effectif à environ 2 061 euros brut. En fin de carrière, la rémunération peut atteindre 2 500 euros brut.
: L'AMP relève principalement de la CCN66 (IDCC 0413) dans le secteur associatif médico-social, de la convention 51 (FEHAP, IDCC 29) dans les établissements hospitaliers privés, ou de la grille de la fonction publique hospitalière (catégorie C) dans le secteur public. Le bulletin de paie doit mentionner la convention applicable.
: Le DEAES (diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social) a remplacé le DEAMP depuis 2016. Il se prépare en 9 à 24 mois avec trois spécialités possibles. Aucun diplôme minimum n'est exigé pour l'entrée en formation, mais une sélection sur dossier et entretien est organisée.
: L'AMP intervient principalement sur l'accompagnement éducatif et social des personnes en situation de handicap, tandis que l'aide-soignant est centré sur les soins d'hygiène et de confort sous la responsabilité de l'infirmier. Les deux métiers partagent la même grille de coefficients sous CCN66 (départ à 396). La passerelle du DEAES vers le DEAS existe pour les AMP souhaitant devenir aides-soignants.
: L'AMP bénéficie de l'indemnité de sujétion spéciale de 9,21 % du salaire indiciaire, de la prime Ségur de 238 euros brut mensuels (généralisée au médico-social), et de majorations pour le travail de nuit, le dimanche et les jours fériés. Les congés trimestriels supplémentaires du secteur s'ajoutent aux congés légaux.
: Le salaire sous CCN66 est calculé par coefficient multiplié par la valeur du point (3,93 euros) plus 9,21 % de sujétion. En début de carrière, le SMIC s'applique car le calcul conventionnel est inférieur. La prime Ségur de 238 euros brut s'ajoute séparément et ne peut pas compenser un salaire inférieur au SMIC.
: Le code ROME de l'aide médico-psychologique est K1301 — Accompagnement médicosocial. Ce code regroupe les professionnels qui accompagnent les personnes dépendantes ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne au sein d'établissements spécialisés.
: Vous pouvez simuler gratuitement la fiche de paie d'un AMP sur fiche-paie.fr. Renseignez le salaire brut, le coefficient CCN66, la prime de sujétion et la prime Ségur pour obtenir un bulletin de paie détaillé avec le net à payer et toutes les cotisations sociales.

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