Fiche de paie Moniteur de plongée
Le moniteur de plongée enseigne et encadre la plongée sous-marine auprès de publics variés, des débutants découvrant le baptême aux plongeurs confirmés préparant un niveau. Rattaché au code ROME G1204 (Éducation en activités sportives), il assure la sécurité des plongeurs, prépare et vérifie le matériel (détendeurs, blocs, gilets stabilisateurs), conduit les briefings, guide les explorations et transmet les techniques de plongée et les règles de décompression. Il exerce en club, en centre de plongée commercial, en base nautique ou sur des sites touristiques, en France comme à l'étranger. Sang-froid, pédagogie, excellente condition physique et sens aigu de la sécurité sont indispensables, le moniteur étant responsable de la sécurité des personnes qu'il encadre.
Pour exercer contre rémunération, le moniteur de plongée doit détenir un diplôme d'État (BPJEPS, DEJEPS ou DESJEPS mention plongée subaquatique) et une carte professionnelle à jour. En 2026, un moniteur débutant titulaire du BPJEPS est généralement rémunéré au SMIC, soit 1 867 € brut par mois ; un moniteur confirmé titulaire du DEJEPS atteint environ 2 000 € brut, et un moniteur-instructeur expérimenté (DESJEPS) jusqu'à 2 500 €. Un directeur de plongée peut dépasser 3 000 € brut mensuels. L'activité est très saisonnière (pic estival) et la pluriactivité fréquente ; la maîtrise de l'anglais et des certifications internationales (PADI) valorise la rémunération, notamment pour exercer à l'étranger.
La rémunération et les conditions de travail relèvent de la convention collective nationale du sport (IDCC 2511, brochure 3328), qui classe les salariés par groupes et prévoit des majorations pour le travail du dimanche et des jours fériés. Trois niveaux de diplôme structurent le métier : le BPJEPS (niveau bac) permet d'enseigner jusqu'à 6 mètres et d'encadrer jusqu'à 40 mètres sous autorité ; le DEJEPS (bac+2) ouvre l'enseignement en autonomie ; le DESJEPS (bac+3) permet de diriger une structure. Une obligation de recyclage tous les 5 ans et la détention d'une carte professionnelle en cours de validité s'imposent à tout moniteur rémunéré.
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Simuler la fiche de paie d'un Moniteur de plongéeConvention collective du métier Moniteur de plongée
Les salariés exerçant en tant que Moniteur de plongée relèvent généralement de la convention collective Sport (IDCC 2511) (IDCC 2511) . Cette convention définit les minima salariaux, les classifications, les conditions d'ancienneté et les avantages spécifiques au secteur.
Grille de salaire Moniteur de plongée 2026
| Niveau | Brut mensuel | Net estimé |
|---|---|---|
| Débutant BPJEPS (0-2 ans) | 1 867 € | 1 478 € |
| Confirmé DEJEPS (3-7 ans) | 2 000 € | 1 580 € |
| Moniteur-instructeur DESJEPS (7-15 ans) | 2 500 € | 1 975 € |
| Directeur de plongée (15+ ans) | 3 000 € | 2 370 € |
Spécificités de la paie Moniteur de plongée
Primes
- Prime d'ancienneté conventionnelle (CCN Sport)
- Majorations pour travail le dimanche et les jours fériés
- Indemnités de déplacement pour les stages et sorties sur sites
Indemnités
- Indemnité de fin de contrat (prime de précarité) pour les CDD saisonniers
- Indemnité compensatrice de congés payés
- Indemnité d'équipement ou de matériel selon les structures
Particularités
- Carte professionnelle obligatoire et recyclage tous les 5 ans (code du sport)
- Forte saisonnalité (pic estival) et pluriactivité fréquente
- Prévoyance et mutuelle obligatoires ; temps partiel courant
Convention collective et classification
Le moniteur de plongée relève de la convention collective nationale du sport (IDCC 2511, brochure 3328), qui couvre les clubs et centres de plongée commerciaux. La convention classe les salariés par groupes (1 à 8) selon la qualification et les responsabilités. Le salaire dépend du diplôme détenu (BPJEPS, DEJEPS, DESJEPS), le débutant étant généralement positionné au niveau du SMIC.
Spécificités de la fiche de paie
La paie est marquée par la saisonnalité : recours fréquent aux CDD (avec prime de précarité), temps partiel et pluriactivité (plusieurs employeurs). Le bulletin intègre une prime d'ancienneté conventionnelle, des majorations pour le travail du dimanche et des jours fériés, et des indemnités de déplacement pour les sorties sur sites. La prévoyance et la mutuelle d'entreprise sont obligatoires.
Formation et évolution professionnelle
Trois diplômes d'État structurent le métier : le BPJEPS (niveau bac), le DEJEPS (bac+2) et le DESJEPS (bac+3) mention plongée subaquatique. Une carte professionnelle en cours de validité et un recyclage tous les 5 ans sont obligatoires. L'évolution mène du moniteur au moniteur-instructeur, puis au directeur de plongée ou de structure ; les certifications internationales (PADI) ouvrent l'exercice à l'étranger.
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Créer ma fiche de paieQuestions fréquentes — Fiche de paie Moniteur de plongée
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Un moniteur débutant titulaire du BPJEPS est rémunéré au SMIC, soit 1 867 € brut par mois ; un moniteur DEJEPS atteint environ 2 000 € et un directeur de plongée jusqu'à 3 000 € brut.
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La convention collective nationale du sport (IDCC 2511, brochure 3328), applicable aux clubs et centres de plongée commerciaux.
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Un diplôme d'État obligatoire pour exercer contre rémunération : BPJEPS (bac), DEJEPS (bac+2) ou DESJEPS (bac+3) mention plongée subaquatique, plus une carte professionnelle à jour.
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Le BPJEPS permet d'enseigner jusqu'à 6 mètres et d'encadrer jusqu'à 40 mètres sous autorité ; le DEJEPS autorise l'enseignement en autonomie ; le DESJEPS permet de diriger une structure de plongée.
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Une prime d'ancienneté conventionnelle, des majorations pour le travail du dimanche et des jours fériés, et des indemnités de déplacement pour les sorties sur sites.
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La paie est marquée par la saisonnalité (CDD avec prime de précarité), le temps partiel et la pluriactivité, avec des majorations de dimanche et la détention obligatoire d'une carte professionnelle.
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Le code ROME est G1204, « Éducation en activités sportives ».
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