Quel est le salaire moyen d'un professeur de collège et lycée en 2026 ?

En 2026, un professeur certifié gagne entre 2 200 euros brut en début de carrière et 4 500 euros brut en fin de hors classe. Le salaire net moyen est d'environ 2 700 euros selon l'INSEE. Un professeur agrégé perçoit une rémunération supérieure pouvant atteindre 5 200 euros brut en classe exceptionnelle. Les HSA et primes peuvent significativement augmenter ces montants.

Quelle convention collective pour un professeur de collège et lycée ?

Les professeurs du secondaire public sont fonctionnaires régis par la grille indiciaire de l'Éducation nationale. Dans le secteur privé, la convention collective EPNL - Enseignement privé non lucratif (IDCC 3218) s'applique. Les enseignants sous contrat d'association sont rémunérés par l'État selon les mêmes grilles que le public.

Quelle formation pour devenir professeur de collège ou lycée ?

Il faut obtenir un Master MEEF second degré et réussir un concours : CAPES pour les matières générales, CAPET pour les matières techniques, CAPLP pour le lycée professionnel, ou l'agrégation pour les postes les mieux rémunérés. Une année de stage rémunérée en alternance précède la titularisation.

Quelle est la différence entre professeur certifié et agrégé ?

Le professeur certifié (CAPES) enseigne 18 heures par semaine et suit une grille indiciaire allant jusqu'à l'indice majoré 826 en hors classe. Le professeur agrégé enseigne 15 heures par semaine et bénéficie d'une grille supérieure atteignant l'indice majoré 1 072 en classe exceptionnelle. Les agrégés perçoivent des HSA mieux rémunérées et peuvent enseigner en classes préparatoires.

Quelles sont les spécificités de la paie d'un professeur du secondaire ?

La fiche de paie d'un professeur fonctionnaire comprend le traitement indiciaire (point d'indice 4,92 euros), les primes fixes (ISOE, attractivité), la pension civile (11,10 %) en lieu de cotisation retraite privée, la RAFP (5 % plafonné), et l'absence de cotisation chômage. Les HSA bénéficient d'une défiscalisation partielle depuis 2019.

Quel est le code ROME du professeur de collège et lycée ?

Le professeur de collège et lycée est référencé sous le code ROME K2107 (Enseignement général du second degré). Ce code couvre l'ensemble des enseignants du secondaire : certifiés, agrégés, PLP et professeurs d'EPS. La famille ROME associée est K - Services à la personne et à la collectivité.

Fiche de paie Professeur de collège et lycée : salaire, primes et spécificités

Le professeur de collège et lycée enseigne une ou deux disciplines spécialisées à des élèves du second degré, de la sixième à la terminale. Spécialiste de sa matière, il conçoit des progressions pédagogiques conformes aux programmes nationaux, prépare et anime ses cours, évalue les élèves et participe aux conseils de classe et à la vie de l'établissement. Il exerce principalement en tant que fonctionnaire titulaire de l'Éducation nationale, après réussite du CAPES (certifié), du CAPLP (lycée professionnel) ou de l'agrégation (agrégé). Une partie des enseignants du secondaire travaille dans l'enseignement privé sous contrat ou hors contrat.

En 2026, le salaire brut mensuel d'un professeur certifié varie de 2 200 euros en début de carrière à environ 4 500 euros en fin de parcours hors classe, avec un salaire net moyen autour de 2 700 euros selon l'INSEE. Les professeurs agrégés bénéficient d'une grille supérieure pouvant atteindre 5 200 euros brut en classe exceptionnelle. Le traitement indiciaire est calculé sur la base du point d'indice gelé à 4,92278 euros depuis juillet 2023. Les heures supplémentaires annuelles (HSA) constituent un complément de revenu significatif pour les enseignants du secondaire.

Dans le secteur privé, le professeur de collège et lycée relève de la convention collective nationale de l'enseignement privé non lucratif EPNL (IDCC 3218). Les enseignants sous contrat d'association sont rémunérés par l'État selon les mêmes grilles que le public. L'accès au métier requiert un Master MEEF (Bac+5) et la réussite d'un concours : CAPES pour les certifiés, agrégation pour les agrégés, CAPLP pour le lycée professionnel. Le service hebdomadaire est de 18 heures devant élèves pour les certifiés et 15 heures pour les agrégés.

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Convention collective du métier Professeur de collège et lycée

Les salariés exerçant en tant que Professeur de collège et lycée relèvent généralement de la convention collective Convention collective nationale de l'enseignement privé non lucratif (EPNL) (IDCC 3218) . Cette convention définit les minima salariaux, les classifications, les conditions d'ancienneté et les avantages spécifiques au secteur.

Grille de salaire Professeur de collège et lycée 2026

Niveau	Brut mensuel	Net estimé
Stagiaire certifié (1re année)	2 200 €	1 860 €
Certifié titulaire (échelon 2-5)	2 500 €	2 150 €
Certifié confirmé (échelon 7-9, ~10 ans)	3 000 €	2 500 €
Certifié hors classe / Agrégé fin de carrière	4 500 €	3 700 €

Spécificités de la paie Professeur de collège et lycée

Primes

ISOE part fixe (Indemnité de suivi et d'orientation des élèves) : 2 550 euros brut annuels
ISOE part variable (professeur principal) : environ 1 400 euros brut annuels
Prime d'attractivité : de 500 à 3 370 euros brut annuels selon l'échelon (échelons 1 à 9)

Indemnités

HSA (heure supplémentaire annuelle) : 1 400 à 1 900 euros brut/an par heure (certifié)
Indemnité REP : 1 106 euros net annuels en réseau d'éducation prioritaire
Indemnité REP+ : 5 114 euros net annuels en réseau d'éducation prioritaire renforcé

Particularités

Fonctionnaire catégorie A : pas de cotisation chômage, pension civile 11,10 %
Service : 18h/semaine devant élèves (certifié/PLP), 15h (agrégé)
Pacte enseignant : 1 250 euros brut annuels par mission volontaire (jusqu'à 6 missions pour PLP)
Prime d'équipement informatique : 176 euros net annuels

Convention collective et classification

Les professeurs du secondaire public sont fonctionnaires de catégorie A. Trois corps coexistent : les professeurs certifiés (CAPES/CAPET), les professeurs de lycée professionnel (PLP) et les professeurs agrégés, chacun avec sa propre grille indiciaire bien que certifiés et PLP partagent les mêmes indices. La carrière se structure en trois grades : classe normale (échelons 1 à 11, indices majorés 395 à 678), hors classe (7 échelons, jusqu'à l'indice 826) et classe exceptionnelle. Dans le privé, la convention EPNL (IDCC 3218) s'applique aux enseignants hors contrat, tandis que les contractuels sous contrat d'association relèvent des mêmes grilles que le public.

Spécificités de la fiche de paie

La fiche de paie du professeur du secondaire fonctionnaire comprend le traitement indiciaire (indice majoré multiplié par 4,92278 euros), l'ISOE part fixe (indemnité de suivi et d'orientation des élèves, 2 550 euros brut annuels), la prime d'attractivité pour les échelons 1 à 9, et éventuellement l'ISOE part variable pour les professeurs principaux (environ 1 400 euros brut annuels). Les HSA (heures supplémentaires annuelles) représentent un complément important : entre 1 400 et 1 900 euros brut annuels par heure pour un certifié. Les cotisations spécifiques incluent la pension civile (11,10 %), la RAFP (5 % plafonné) et l'absence de cotisation chômage pour les titulaires.

Formation et évolution professionnelle

L'accès au métier passe par un Master MEEF second degré et la réussite d'un concours de recrutement : CAPES ou CAPET pour les certifiés, CAPLP pour les PLP, agrégation pour les agrégés. L'année de stage en alternance précède la titularisation. L'évolution de carrière comprend l'avancement d'échelon automatique, la promotion en hors classe (taux de promouvables de 25 % en 2026), puis en classe exceptionnelle. Les professeurs peuvent se spécialiser en devenant formateur académique, professeur principal, coordinateur de discipline ou enseignant en classes préparatoires pour les agrégés.

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Questions fréquentes — Fiche de paie Professeur de collège et lycée

: En 2026, un professeur certifié gagne entre 2 200 euros brut en début de carrière et 4 500 euros brut en fin de hors classe. Le salaire net moyen est d'environ 2 700 euros selon l'INSEE. Un professeur agrégé perçoit une rémunération supérieure pouvant atteindre 5 200 euros brut en classe exceptionnelle. Les HSA et primes peuvent significativement augmenter ces montants.
: Les professeurs du secondaire public sont fonctionnaires régis par la grille indiciaire de l'Éducation nationale. Dans le secteur privé, la convention collective EPNL - Enseignement privé non lucratif (IDCC 3218) s'applique. Les enseignants sous contrat d'association sont rémunérés par l'État selon les mêmes grilles que le public.
: Il faut obtenir un Master MEEF second degré et réussir un concours : CAPES pour les matières générales, CAPET pour les matières techniques, CAPLP pour le lycée professionnel, ou l'agrégation pour les postes les mieux rémunérés. Une année de stage rémunérée en alternance précède la titularisation.
: Les principales primes sont l'ISOE part fixe (2 550 euros brut/an), la prime d'attractivité (500 à 3 370 euros brut/an pour les échelons 1 à 9), l'ISOE part variable pour les professeurs principaux (environ 1 400 euros brut/an), et la prime d'équipement informatique (176 euros net/an). Les indemnités REP (1 106 euros) et REP+ (5 114 euros) s'ajoutent en éducation prioritaire.
: Le professeur certifié (CAPES) enseigne 18 heures par semaine et suit une grille indiciaire allant jusqu'à l'indice majoré 826 en hors classe. Le professeur agrégé enseigne 15 heures par semaine et bénéficie d'une grille supérieure atteignant l'indice majoré 1 072 en classe exceptionnelle. Les agrégés perçoivent des HSA mieux rémunérées et peuvent enseigner en classes préparatoires.
: La fiche de paie d'un professeur fonctionnaire comprend le traitement indiciaire (point d'indice 4,92 euros), les primes fixes (ISOE, attractivité), la pension civile (11,10 %) en lieu de cotisation retraite privée, la RAFP (5 % plafonné), et l'absence de cotisation chômage. Les HSA bénéficient d'une défiscalisation partielle depuis 2019.
: Le professeur de collège et lycée est référencé sous le code ROME K2107 (Enseignement général du second degré). Ce code couvre l'ensemble des enseignants du secondaire : certifiés, agrégés, PLP et professeurs d'EPS. La famille ROME associée est K - Services à la personne et à la collectivité.
: Utilisez le simulateur gratuit de fiche-paie.fr en sélectionnant la convention collective EPNL (IDCC 3218), le statut Cadre et le salaire brut correspondant à votre échelon. Pour les fonctionnaires, calculez votre traitement brut en multipliant votre indice majoré par 4,92 euros. Le simulateur intègre les cotisations et génère un bulletin conforme.

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