Quel est le salaire moyen d'un infirmier en dialyse en 2026 ?

Un infirmier en dialyse débute autour de 2 100 € brut par mois, Ségur inclus (environ 27 500 € brut annuels constatés), gagne 2 500 à 2 700 € brut en milieu de carrière — médian proche de 32 700 € brut par an — et atteint 3 300 € brut avec l'ancienneté, majorations de samedis et astreintes comprises.

Quelle convention collective pour un infirmier en dialyse ?

En clinique ou centre d'hémodialyse privé, c'est la convention de l'hospitalisation privée du 18 avril 2002 (IDCC 2264). Les nombreuses associations de dialyse à but non lucratif (AURAL, ATIR, AURA) appliquent la CCN 51 FEHAP, souvent avec reprise d'ancienneté à 50 %, et l'hôpital public relève de la fonction publique hospitalière.

Quelle formation pour devenir infirmier en dialyse ?

Il faut le diplôme d'État d'infirmier (trois ans en IFSI), puis une formation interne à l'hémodialyse de six à huit semaines — l'une des plus longues intégrations du soin : générateurs, abords vasculaires, bilans de néphrologie, urgences de séance. Les DU de dialyse ou de néphrologie et l'IPA mention néphrologie consolident ensuite l'expertise.

Un infirmier en dialyse travaille-t-il la nuit ?

Rarement : les séances d'hémodialyse sont programmées en journée, du lundi au samedi, ce qui fait de la dialyse l'un des services aux horaires les plus réguliers du soin. En contrepartie, les samedis sont travaillés par roulement, les jours fériés assurés — un patient ne peut pas sauter sa séance — et des astreintes de repli complètent l'organisation.

Quelles sont les primes d'un infirmier en dialyse ?

La prime Ségur de 238 € brut, les majorations des samedis et jours fériés, les indemnités d'astreinte de repli, la prime d'ancienneté conventionnelle dans le privé ou la NBI dans le public, et les primes d'engagement des structures en tension. La reprise d'ancienneté à 50 % des associations de dialyse valorise aussi l'expérience à l'embauche.

Quelles sont les spécificités de la paie d'un infirmier en dialyse ?

Le bulletin combine un salaire de base conventionnel ou indiciaire, la prime Ségur, des majorations concentrées sur les samedis et fériés plutôt que sur les nuits, les astreintes de repli technique et, dans les associations, la reprise d'ancienneté négociée. La formation d'intégration de six à huit semaines est rémunérée à taux plein.

Quel est le code ROME d'un infirmier en dialyse ?

Le code ROME de l'infirmier en dialyse est J1506 « Soins infirmiers généralistes » (famille J — Santé). Cette fiche France Travail regroupe les infirmiers diplômés d'État exerçant en soins généraux et dans les services spécialisés, dont la dialyse, la néphrologie et la transplantation.

Comment simuler la fiche de paie d'un infirmier en dialyse ?

Utilisez le simulateur fiche-paie.fr : saisissez le salaire brut mensuel (par exemple 2 600 € pour un profil confirmé), ajoutez la prime Ségur, les majorations de samedi et les astreintes du mois, et obtenez instantanément le net à payer, le détail des cotisations et un bulletin conforme à télécharger.

Fiche de paie Infirmier en dialyse

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L'infirmier en dialyse prend en charge les patients atteints d'insuffisance rénale chronique lors de leurs séances d'épuration extra-rénale : préparation et montage des circuits des générateurs d'hémodialyse, branchement du patient sur fistule artério-veineuse ou cathéter, surveillance continue des paramètres pendant les trois à quatre heures de séance, gestion des incidents (hypotensions, crampes, alarmes machine), débranchement et transmission. Il accompagne aussi la dialyse péritonéale et forme les patients à l'autodialyse ou à la dialyse à domicile, anime les ateliers d'éducation thérapeutique — hygiène, diététique, gestion du matériel — et assure le suivi au long cours de malades chroniques qu'il retrouve trois fois par semaine, parfois pendant des années. Ce compagnonnage singulier, allié à une forte technicité machine, fait la double signature du métier : rigueur protocolaire et relation soignant-soigné construite dans la durée.

Côté rémunération, un infirmier en dialyse débute autour de 2 100 € brut par mois, Ségur inclus — les débuts constatés avoisinent 27 500 € brut annuels —, gagne 2 500 à 2 700 € brut en milieu de carrière pour un médian proche de 32 700 € brut par an, et atteint 3 300 € brut avec l'ancienneté, primes comprises. Les séances étant programmées en journée, les nuits sont rares, mais les samedis travaillés, les astreintes de repli et les majorations de jours fériés complètent le fixe, ainsi que la reprise d'ancienneté — souvent à 50 % — pratiquée par les associations de dialyse en tension de recrutement.

En clinique ou en centre de dialyse privé, le métier relève de la convention collective nationale de l'hospitalisation privée du 18 avril 2002 (IDCC 2264) ; les nombreuses associations de dialyse (AURAL, ATIR, AURA) appliquent la CCN 51 FEHAP, et l'hôpital public la fonction publique hospitalière. L'accès exige le diplôme d'État d'infirmier, complété par une formation interne à l'hémodialyse de six à huit semaines — l'une des plus longues intégrations du soin. L'évolution mène vers les postes d'infirmier référent, de coordinateur de dialyse à domicile ou de cadre de santé.

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Convention collective du métier Infirmier en dialyse

Les salariés exerçant en tant que Infirmier en dialyse relèvent généralement de la convention collective Convention collective nationale de l'hospitalisation privée (IDCC 2264) . Cette convention définit les minima salariaux, les classifications, les conditions d'ancienneté et les avantages spécifiques au secteur.

Grille de salaire Infirmier en dialyse 2026

Niveau	Brut mensuel	Net estimé
Débutant (0-2 ans)	2 100 €	1 640 €
Confirmé (3-7 ans)	2 600 €	2 030 €
Expérimenté (7-15 ans)	2 950 €	2 300 €
Référent / fin de carrière (15+ ans)	3 300 €	2 575 €

Spécificités de la paie Infirmier en dialyse

Primes

Prime Ségur : complément forfaitaire de 238 € brut par mois, dans le privé comme dans le public
Majorations des samedis et jours fériés travaillés — les séances de dialyse ne s'interrompant jamais
Indemnités d'astreinte de repli technique et de rappel
Prime d'ancienneté conventionnelle dans le privé, NBI dans le secteur public
Primes d'engagement, d'installation ou de cooptation des structures en tension de recrutement

Indemnités

Reprise d'ancienneté à l'embauche, souvent à 50 %, pratiquée par les associations de dialyse (CCN 51)
Formation interne d'intégration de 6 à 8 semaines rémunérée à taux plein
Indemnités de transport ou tickets-restaurant selon les accords d'établissement

Particularités

Convention selon l'employeur : IDCC 2264 en clinique privée, CCN 51 FEHAP dans les associations de dialyse (AURAL, ATIR, AURA), fonction publique hospitalière à l'hôpital
Horaires majoritairement de jour (séances programmées), nuits rares mais samedis réguliers
Technicité machine (générateurs, traitement d'eau) souvent valorisée par un coefficient supérieur
Ratio d'encadrement encadré : typiquement 1 infirmier pour 4 patients en hémodialyse en centre

Convention collective et classification

L'infirmier en dialyse salarié d'une clinique ou d'un centre d'hémodialyse privé relève de la convention collective nationale de l'hospitalisation privée du 18 avril 2002 (IDCC 2264, brochure 3307) : son coefficient, déterminé par la fiche descriptive d'emploi, se multiplie par la valeur du point conventionnelle (environ 7,50 € en 2026) pour former le salaire de base, complété par la prime Ségur forfaitaire de 238 € brut. Une part importante de l'offre de dialyse est portée par des associations à but non lucratif (AURAL, ATIR, AURA, Santélys) qui appliquent la CCN 51 FEHAP (point 4,58 €), souvent avec reprise d'ancienneté à 50 % à l'embauche ; à l'hôpital public, l'infirmier relève de la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière (catégorie A). La convention applicable figure obligatoirement sur le bulletin de paie.

Spécificités de la fiche de paie

La fiche de paie de l'infirmier en dialyse se distingue des autres services par la structure de ses compléments : les séances étant programmées en journée, du lundi au samedi, les majorations de nuit sont rares mais les samedis travaillés, les jours fériés (les séances ne s'interrompent jamais, un patient dialysé ne pouvant sauter sa séance) et les astreintes de repli technique génèrent des indemnités régulières. S'y ajoutent la prime Ségur, la prime d'ancienneté conventionnelle dans le privé, la NBI dans le public, et les primes d'engagement ou de cooptation des structures en tension de recrutement. La technicité machine — générateurs, traitement d'eau, circuits — justifie souvent un positionnement au coefficient supérieur de la grille, et la formation interne d'intégration de six à huit semaines est rémunérée à taux plein.

Formation et évolution professionnelle

L'accès au métier exige le diplôme d'État d'infirmier, préparé en trois ans en IFSI — la spécialisation en dialyse s'acquérant ensuite par une formation interne de six à huit semaines, l'une des intégrations les plus longues du soin avec la réanimation : fonctionnement des générateurs, abords vasculaires, interprétation des bilans de néphrologie, gestion des urgences de séance. Les DU de dialyse, de néphrologie ou d'éducation thérapeutique consolident l'expertise. L'infirmier en dialyse évolue vers les postes d'infirmier référent ou formateur, de coordinateur de dialyse à domicile et d'autodialyse, de cadre de santé après l'IFCS, ou vers l'infirmerie de pratique avancée mention néphrologie-dialyse-transplantation, qui autorise le suivi autonome de patients chroniques.

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Questions fréquentes — Fiche de paie Infirmier en dialyse

: Un infirmier en dialyse débute autour de 2 100 € brut par mois, Ségur inclus (environ 27 500 € brut annuels constatés), gagne 2 500 à 2 700 € brut en milieu de carrière — médian proche de 32 700 € brut par an — et atteint 3 300 € brut avec l'ancienneté, majorations de samedis et astreintes comprises.
: En clinique ou centre d'hémodialyse privé, c'est la convention de l'hospitalisation privée du 18 avril 2002 (IDCC 2264). Les nombreuses associations de dialyse à but non lucratif (AURAL, ATIR, AURA) appliquent la CCN 51 FEHAP, souvent avec reprise d'ancienneté à 50 %, et l'hôpital public relève de la fonction publique hospitalière.
: Il faut le diplôme d'État d'infirmier (trois ans en IFSI), puis une formation interne à l'hémodialyse de six à huit semaines — l'une des plus longues intégrations du soin : générateurs, abords vasculaires, bilans de néphrologie, urgences de séance. Les DU de dialyse ou de néphrologie et l'IPA mention néphrologie consolident ensuite l'expertise.
: Rarement : les séances d'hémodialyse sont programmées en journée, du lundi au samedi, ce qui fait de la dialyse l'un des services aux horaires les plus réguliers du soin. En contrepartie, les samedis sont travaillés par roulement, les jours fériés assurés — un patient ne peut pas sauter sa séance — et des astreintes de repli complètent l'organisation.
: La prime Ségur de 238 € brut, les majorations des samedis et jours fériés, les indemnités d'astreinte de repli, la prime d'ancienneté conventionnelle dans le privé ou la NBI dans le public, et les primes d'engagement des structures en tension. La reprise d'ancienneté à 50 % des associations de dialyse valorise aussi l'expérience à l'embauche.
: Le bulletin combine un salaire de base conventionnel ou indiciaire, la prime Ségur, des majorations concentrées sur les samedis et fériés plutôt que sur les nuits, les astreintes de repli technique et, dans les associations, la reprise d'ancienneté négociée. La formation d'intégration de six à huit semaines est rémunérée à taux plein.
: Le code ROME de l'infirmier en dialyse est J1506 « Soins infirmiers généralistes » (famille J — Santé). Cette fiche France Travail regroupe les infirmiers diplômés d'État exerçant en soins généraux et dans les services spécialisés, dont la dialyse, la néphrologie et la transplantation.
: Utilisez le simulateur fiche-paie.fr : saisissez le salaire brut mensuel (par exemple 2 600 € pour un profil confirmé), ajoutez la prime Ségur, les majorations de samedi et les astreintes du mois, et obtenez instantanément le net à payer, le détail des cotisations et un bulletin conforme à télécharger.

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