• Accord de salaires
  • IDCC 1307

Avenant n° 41 du 17 janvier 2008 relatif aux salaires et aux primes

En vigueur · signé le 17 janvier 2008 · effet au 17 janvier 2008 · Étendu par arrêté du 21 juillet 2008 (JORF du 29 juillet 2008)

Rattaché à la convention collective Exploitation cinématographique (IDCC 1307).

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Texte en vigueur

Article

Texte officiel · en vigueur depuis le 17 janvier 2008

En application de la convention collective nationale de l'exploitation cinématographique signée le 19 juillet 1984, les dispositions suivantes sont applicables en matière de salaires, primes et indemnités relevant de la convention collective.

Barème des salaires minima

Au 17 janvier 2008 :
Compte tenu de la recommandation de la FNCF prévoyant les augmentations de 0,60 % en juillet 2007 et de 0,40 % en décembre 2007, la valeur du point mensuel applicable est de 4,6731 €.
A compter du 1er février 2008 :
La valeur du point mensuel est revalorisée de 1,4 % et portée à 4,7385 €.
Le barème des salaires minima correspondant à cette augmentation est joint au présent avenant.

Salaires supérieurs aux salaires minima

Les salaires réels supérieurs à ceux du barème fédéral sont augmentés de la manière suivante :
Au 1er février 2008 : augmentation de 2,2 %.
Cette augmentation, concernant 2007, est ramenée à 1,20 % dans les entreprises ayant appliqué la recommandation de la FNCF prévoyant les augmentations de 0,60 % en juillet 2007 et de 0,40 % en décembre 2007.
Les primes de caractère occasionnel ou exceptionnel ou les primes ayant un caractère de remboursement de frais ne sont pas soumises à ces majorations.
Les entreprises ayant anticipé ces augmentations conventionnelles ne sont pas tenues d'appliquer le présent avenant.
Il est toutefois rappelé que les augmentations générales conventionnelles ne dispensent pas des négociations annuelles sur les salaires les entreprises concernées par cette obligation.

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Annexe

Article

Texte officiel · en vigueur depuis le 17 janvier 2008

ANNEXE
Barème national des salaires minima
pour le personnel des salles de cinéma, applicable au 1er février 2008

Valeur du point mensuel : 4,7385 €.

(En euros.)


NIVEAU COEFFICIENT
hiérarchique
AGIRC-ARRCO

ÉCHELON
FILIÈRE
direction-
administration

FILIÈRE TECHNIQUE

FILIÈRE HALL-BAR-SALLE

INDICE
de référence
RÉMUNÉRATION
minimale
pour 151,30 heures
420 1 Directeur 580 2 748,33
405 2 Directeur 500 2 369,25
V 400 3 Directeur 485 2 298,17
395 4 Directeur 477 2 260,26
349 1 Directeur 444 2 103,89
340 2 Directeur 428 2 028,08
IV 325 3 Directeur Régisseur 414 1 961,74
300 4 Directeur Responsable maintenance 348 1 649,00
290 5 Directeur 338 1 601,61
285 1 Adjoint de direction Responsable technique 332 1 573,18
275 2 Assistant directeur 328 1 554,23
III 269 3 Assistant directeur Opérateur chef d'équipe 325 1 540,01
265 4 Opérateur hautement qualifié 321 1 521,06
259 5 Opérateur chef 320 1 516,32
240 1 Assistant directeur Responsable hall 297 1 407,33
234 2 Agent administratif Opérateur 289 1 369,43
224 3 Caissier principal 285 1 350,47
224 3 Chef d'équipe hall confiserie -hôte principal 285 1 350,47
II 224 3 Agent d'accueil 285 1 350,47
214 4 Caissier 281 1 331,52
214 4 Chef d'équipe adjoint hall, confiserie 281 1 331,52
214 4 Agent d'accueil 281 1 331,52
204 5 Aide opérateur 279 1 322,04
189 1 Agent d'accueil 278 1 317,30
189 1 Contrôleur d'entretien 278 1 317,30
189 1 Contrôleur principal 278 1 317,30
189 1 Agent de comptoir 278 1 317,30
189 1 Gardien - agent de sécurité 278 1 317,30
I 184 2 Contrôleur 275 1 303,09
184 2 Agent d'accueil 275 1 303,09
184 2 Agent de comptoir 275 1 303,09
150 5 Agent de sécurité, gardien 270 1 279,40
150 5 Agent d'entretien 270 1 279,40
Salaire minimum professionnel pour 151,30 heures : 1 280,07 €.

Indemnités et primes relevant de la convention collective


CATÉGORIE MONTANT
(en euros)
CONDITION
Directeurs :
Indemnité de repas ou de panier 4,37 Si le temps accordé entre les représentations de la matinée et de la soirée est inférieur à 1 h 30
Assistant directeur, agent administratif (*), technicien de maintenance, opérateur chef d'équipe, opérateur hautement qualifié, opérateur chef, responsable hall :
Remboursement de nettoyage de vêtement 5,69 Par mois
Indemnité de repas ou de panier 4,37 Si le temps accordé entre les représentations de la matinée et de la soirée est inférieur à 1 h 30
Personnel de cabine :
Remboursement de nettoyage de vêtement 5,69 Par mois
Indemnité de repas ou de panier 4,37 Si le temps accordé entre les représentations de la matinée et de la soirée est inférieur à 1 h 30
Personnel de caisse, de contrôle et de hall :
Remboursement de nettoyage de vêtement 5,69 Par mois
Indemnité de repas ou de panier 4,37 Si le temps accordé entre les représentations de la matinée et de la soirée est inférieur à 1 h 30
Prime de responsabilité de caisse (CC art. 41) 38,34 Etablissements réalisant une moyenne hebdomadaire de plus de 4 000 entrées
Personnel de placement :
Remboursement de nettoyage de vêtement 5,69 Par mois
Indemnité de repas ou de panier 4,37 Si le temps accordé entre les représentations de la matinée et de la soirée est inférieur à 1 heure
(*) L'agent administratif ne bénéficie pas du remboursement de nettoyage de vêtement.
Ne sont pas prises en compte, dans le salaire minimum professionnel, les sommes versées à titre de remboursement de frais, les majorations pour les heures supplémentaires, les majorations pour travail de nuit ou les jours fériés, la prime d'ancienneté, les sommes attribuées au titre des régimes légaux d'intéressement et de participation.

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