Article 1er
Texte officiel · en vigueur depuis le 1er janvier 2014
Le présent accord s'applique à l'ensemble des entreprises relevant du champ d'application des casinos en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer.
- Accord de salaires
- IDCC 2257
Avenant n° 18 du 31 janvier 2014 à l'accord du 23 décembre 1996 relatif aux rémunérations minimales mensuelles au 1er janvier 2014
En vigueur · signé le 31 janvier 2014 · effet au 1er janvier 2014 · Étendu par arrêté du 4 juillet 2014 (JORF du 13 juillet 2014)
Rattaché à la convention collective Casinos (IDCC 2257).
Source : Légifrance (DILA), base KALI, réutilisée sous Licence Ouverte 2.0. Dernière mise à jour : 11 octobre 2026. Ce texte n'a pas de valeur officielle ; seule la version publiée sur Légifrance fait foi. Voir la convention sur Légifrance
Texte en vigueur
Article 2
Texte officiel · en vigueur depuis le 1er janvier 2014
Le présent accord vise à réévaluer la grille des rémunérations minimales mensuelles brutes garanties aux personnels des jeux traditionnels, à compter du 1er janvier 2014 :
– 2 % sur le niveau I pour les indices 100 et 105 ;
– 1,5 % sur le niveau II pour les indices 110 et 120 ;
– 1 % sur le niveau III pour les indices 130, 140 et 150 ;
– 0,5 % sur le niveau IV pour les indices 160 et 170, sur le niveau V pour les indices 175, 180 et 190, et sur le niveau VI pour l'indice 200 (selon annexe jointe).
Article 3
Texte officiel · en vigueur depuis le 1er janvier 2014
Le présent accord prend effet à compter du 1er janvier 2014.
Article 4
Texte officiel · en vigueur depuis le 1er janvier 2014
Le présent accord fera l'objet de formalités de dépôt prévues aux articles L. 2231-6, L. 2261-1 et D. 2231-2 du code du travail ainsi que d'une demande d'extension.
Annexe
Article
Texte officiel · en vigueur depuis le 1er janvier 2014 Annexe I
Grille des rémunérations minimales mensuelles garanties aux personnels des jeux traditionnels
(En euros.)
| Niveau | Indice | Emploi repère correspondant | Salaire minimal mensuel pour les jeux traditionnels pratiquant régulièrement des horaires de nuit (*) (Base 151,67 heures) |
|---|---|---|---|
| I | 100 | Chasseur, portier | 1 458,82 |
| 105 | Croupier débutant (expérience métier de 12 mois maximum), hôtesse, valet, bout de table | 1 460,76 | |
| II | 110 | Croupier de boule, changeur, cartier, secrétaire comptable ou aux entrées | 1 466,59 |
| 120 | Croupier de boule 1re catégorie, croupier 3e catégorie | 1 537,09 | |
| III | 130 | Caissier, croupier 2e catégorie | 1 618,35 |
| 140 | Croupier 1re catégorie | 1 742,84 | |
| 150 | Sous-chef de table | 1 867,32 | |
| IV | 160 | Chef de table, chef de partie boule, chef caissier | 1 981,97 |
| 170 | Chef du secrétariat et de la physionomie | 2 105,83 | |
| V | 175 | Chef de partie jeux | 2 157,09 |
| 180 | Caissier principal | 2 218,71 | |
| 190 | Chef de partie principal | 2 341,97 | |
| VI | 200 | Sous-directeur | 2 465,23 |
| (*) Horaire de nuit considéré : de 21 heures à 6 heures du matin. Pour mémoire : valeur du Smic horaire brut au 1er janvier 2014 : 9,53 € ; valeur du Smic mensuel brut au 1er janvier 2014 : 1 445,38 €. |
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