• Avenant
  • IDCC 1951

Avenant n° 60 du 20 mars 2017 à l'avenant n° 56 du 6 novembre 2015 relatif au régime de frais de soins de santé

En vigueur · signé le 20 mars 2017 · effet au 20 mars 2017 · Étendu par arrêté du 29 juin 2018 (JORF du 5 juillet 2018)

Rattaché à la convention collective Cabinets ou entreprises d'expertises en automobile (IDCC 1951).

Source : Légifrance (DILA), base KALI, réutilisée sous Licence Ouverte 2.0. Dernière mise à jour : 11 octobre 2026. Ce texte n'a pas de valeur officielle ; seule la version publiée sur Légifrance fait foi. Voir la convention sur Légifrance

Texte en vigueur

Article 1er — Modification des ayants droit bénéficiaires du régime

Texte officiel · en vigueur depuis le 20 mars 2017

Sont considérés comme ayants droit à adhésion obligatoire au sens de l'article I.4 de l'accord n° 56 du 6 novembre 2015 :
– les ayants droit du salarié (autrement dénommé participant) au sens de la sécurité sociale ;
– le conjoint, concubin ou partenaire de Pacs sans activité rémunérée et non inscrit à Pôle emploi ;
– les enfants du salarié (autrement dénommé participant) et/ ou de son conjoint, concubin, ou partenaire de Pacs, jusqu'au 31 décembre qui suit leur 20e anniversaire :
–– ou jusqu'au 28e anniversaire s'ils sont étudiants, apprentis, intérimaires, à la recherche d'un emploi, en contrat de travail à durée déterminée ou contrat d'insertion professionnelle ;
–– ou en situation de handicap avec un taux d'incapacité supérieur ou égal à 80 % reconnu par le régime de base d'assurance maladie.

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Article 2 — Amélioration de l'équipement optique

Texte officiel · en vigueur depuis le 20 mars 2017


Le présent accord entend améliorer la couverture initialement prévue pour les équipements optiques, notamment concernant les verres complexes et les verres très complexes.


(En euros.)

Frais d'optique
Limitation : un équipement tous les 2 ans sauf pour les mineurs ou en cas d'évolution du besoin de correction. (dans ce cas, acquisition d'un équipement par période de 1 an)
1 monture + 2 verres simples (dont monture limitée à 150 €) 300
1 monture + 2 verres complexes (dont monture limitée à 150 €) 600
1 monture + 2 verres très complexes (dont monture limitée à 150 €) 600
1 monture + 1 verre simple + 1 verre complexe (dont monture limitée à 150 €) 450
1 monture + 1 verre simple + 1 verre très complexe (dont monture limitée à 150 €) 450
1 monture + 1 verre complexe + 1 verre très complexe (dont monture limitée à 150 €) 600
Lentilles remboursées ou non par la sécurité sociale (par an) 200
Chirurgie réfractive (pour les 2 yeux et par an) 300
Frais d'optique
Limitation Un équipement tous les 2 ans sauf pour les mineurs ou en cas d'évolution du besoin de correction. (dans ce cas, acquisition d'un équipement par période de 1 an)
Verres simples Verres unifocaux sphère comprise entre – 6 et + 6 dioptries et cylindre inférieur ou égal à + 4
Verres complexes Verres unifocaux sphère hors zone de – 6 à + 6 dioptries ou cylindre supérieur à + 4 dioptries ou sphéro-cylindriques de – 8 à + 8 dioptries
Verres très complexes Verres multifocaux sphériques hors zone de – 4 à + 4 dioptries ou sphéro-cylindriques hors zone de – 8 à + 8 dioptries

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Article 3 — Entrée en vigueur et formalités

Texte officiel · en vigueur depuis le 20 mars 2017

Le présent avenant prend effet à compter de la date de sa signature, sous réserve de la mise en œuvre du droit d'opposition. Il s'incorpore à l'avenant n° 56 du 6 novembre 2015 et à la convention collective nationale des cabinets ou entreprises d'expertises en automobile du 20 novembre 1996.

Il est notifié et déposé dans les conditions prévues par le code du travail. Les partenaires sociaux conviennent d'en demander l'extension auprès du ministre chargé du travail, de l'emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social.

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Préambule

Article sans numéro

Texte officiel · en vigueur depuis le 20 mars 2017

Les partenaires sociaux ont mis en place un régime de remboursement des frais de santé des salariés et de leurs ayants droit.

Ils ont convenu d'améliorer le régime mis en place par l'avenant n° 56 du 6 novembre 2015.


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