Article
Texte officiel · en vigueur depuis le 1er janvier 2015
La valeur du point retenue pour le calcul des rémunérations mensuelles concernant le personnel figurant à l'annexe I de la convention collective est fixée comme suit :
A compter du 1er janvier 2015 :
– pour le salaire de base coefficient 100 : 11,177 € ;
– pour le coefficient hiérarchique (différence entre le coefficient de l'emploi et le coefficient de base) : 4,893 €.
La grille des salaires s'établit comme suit, sur la base de la durée légale du travail en vigueur.
(En euros.)
| Coefficient | Grille de salaires indexée (*) | Salaire minimum hors prime d'ancienneté à compter du 1er janvier 2015 |
|---|---|---|
| 115 | 1 191,00 | 1 457,52 |
| 120 | 1 216,00 | 1 457,52 |
| 130 | 1 264,00 | 1 457,52 |
| 140 | 1 313,00 | 1 457,52 |
| 150 | 1 362,00 | 1 457,52 |
| 155 | 1 387,00 | 1 457,52 |
| 160 | 1 411,00 | 1 457,52 |
| 170 | 1 460,00 | 1 460,00 |
| 185 | 1 534,00 | 1 534,00 |
| 240 | 1 803,00 | 1 803,00 |
| (*) Valeur retenue pour le calcul de la prime d'ancienneté, article 21 de la convention. | ||
Les parties signataires s'accordent pour demander l'extension du présent accord.