Fiche de paie Gestionnaire de stock Mai 2026 - Simulateur gratuit | fiche-paie.fr

Fiche de paie Gestionnaire de stock

Le gestionnaire de stock est le professionnel chargé de superviser l'ensemble des flux de marchandises au sein d'une entreprise : réception, stockage, préparation de commandes et expédition. Son rôle est d'assurer la disponibilité permanente des produits tout en optimisant les coûts de stockage et en évitant les ruptures ou les surstocks. Au quotidien, le gestionnaire de stock enregistre les mouvements d'entrée et de sortie dans le système d'information (ERP, WMS), réalise les inventaires tournants et annuels, analyse les niveaux de stock et les taux de rotation, définit les seuils de réapprovisionnement et passe les commandes auprès des fournisseurs. Il travaille en étroite collaboration avec les services achats, production, commercial et transport. La maîtrise des logiciels de gestion d'entrepôt (SAP, Oracle WMS, Manhattan Associates) et des outils bureautiques (Excel avancé, tableaux croisés dynamiques) est indispensable.

En 2026, le salaire brut mensuel d'un gestionnaire de stock débutant se situe autour de 1 900 euros, tandis qu'un profil confirmé avec 3 à 7 ans d'expérience atteint environ 2 300 euros brut par mois. Les gestionnaires de stock seniors ou les responsables d'entrepôt expérimentés peuvent prétendre à des rémunérations de 3 000 euros brut mensuels, voire davantage dans les grandes entreprises industrielles, pharmaceutiques ou de distribution. Le métier offre des perspectives d'évolution vers des postes de responsable logistique, responsable supply chain, responsable d'entrepôt ou directeur des opérations. La spécialisation dans la gestion de stocks à température dirigée (froid, surgelé), de matières dangereuses ou de produits pharmaceutiques constitue un atout salarial.

Le gestionnaire de stock relève principalement de la convention collective nationale des transports routiers et activités auxiliaires du transport (IDCC 16) lorsqu'il exerce dans une entreprise de logistique, d'entreposage ou de transport. Dans d'autres secteurs, il peut relever de conventions sectorielles spécifiques (commerce de gros, industrie pharmaceutique, grande distribution). Les formations d'accès au métier incluent le BTS Gestion des transports et logistique associée (GTLA), le BUT Management de la logistique et des transports (MLT), la licence professionnelle logistique et supply chain, ou un master en supply chain management pour les postes à responsabilités.

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Convention collective du métier Gestionnaire de stock

Les salariés exerçant en tant que Gestionnaire de stock relèvent généralement de la convention collective Convention collective nationale des transports routiers et activités auxiliaires du transport (IDCC 16) . Cette convention définit les minima salariaux, les classifications, les conditions d'ancienneté et les avantages spécifiques au secteur.

Grille de salaire Gestionnaire de stock 2026

Niveau Brut mensuel Net estimé
Débutant (0-2 ans) 1 900 € 1 480 €
Confirmé (3-7 ans) 2 300 € 1 795 €
Senior / Spécialisé (7-15 ans) 3 000 € 2 340 €
Responsable entrepôt (15+ ans) 3 500 € 2 730 €

Spécificités de la paie Gestionnaire de stock

Primes

  • 13e mois : versé en décembre pour les salariés justifiant d'un an d'ancienneté
  • Prime d'ancienneté : 2 % après 3 ans, 4 % après 8 ans, 6 % après 13 ans
  • Prime de productivité : selon accord d'entreprise (préparation de commandes, taux d'erreur)

Indemnités

  • Indemnité de licenciement : selon ancienneté et classification (convention transports routiers)
  • Indemnité de panier repas : selon barème conventionnel
  • Indemnité de transport : prise en charge à 50 % du titre de transport ou prime de transport de 5 % du salaire minimum conventionnel

Particularités

  • Mutuelle obligatoire avec participation employeur de 60 % minimum (branche transports)
  • Prévoyance obligatoire financée intégralement par l'employeur
  • Heures supplémentaires majorées : 25 % (36e-43e heure), 50 % au-delà
  • Travail possible en horaires décalés (matin, après-midi, nuit) avec majorations
  • Port d'équipements de protection individuelle (EPI) en entrepôt

Convention collective et classification

Le gestionnaire de stock exerçant dans le secteur de la logistique et du transport relève de la convention collective des transports routiers et activités auxiliaires du transport (IDCC 16). Cette convention distingue les catégories ouvriers, employés, agents de maîtrise et cadres. Un gestionnaire de stock débutant est généralement classé employé (groupe 4 à 5), tandis qu'un profil confirmé ou encadrant accède au statut agent de maîtrise (groupe 6 à 7). La convention prévoit des grilles de salaires minimaux par groupe et coefficient, réévaluées annuellement par accord de branche. Elle s'applique aux entreprises de transport de marchandises, de logistique, d'entreposage et d'activités auxiliaires du transport.

Spécificités de la fiche de paie

La fiche de paie du gestionnaire de stock sous convention transports routiers (IDCC 16) comprend le salaire de base, la prime d'ancienneté (2 % après 3 ans, 4 % après 8 ans, 6 % après 13 ans) et le 13e mois pour les salariés justifiant d'un an d'ancienneté. Les cotisations incluent la retraite complémentaire, la mutuelle obligatoire (avec participation employeur de 60 % minimum dans la branche) et la prévoyance obligatoire financée intégralement par l'employeur. Les heures supplémentaires sont majorées de 25 % de la 36e à la 43e heure et de 50 % au-delà. Les tickets restaurant ou les indemnités de panier repas complètent fréquemment la rémunération.

Formation et évolution professionnelle

Le métier est accessible à partir d'un bac professionnel logistique ou d'un BTS GTLA (Gestion des transports et logistique associée). Un BUT MLT (Management de la logistique et des transports) ou une licence professionnelle logistique permettent d'accéder à des postes à plus forte responsabilité. Pour les fonctions d'encadrement, un master en supply chain management ou en logistique industrielle est recommandé. Les certifications APICS (CPIM, CSCP) et les compétences en ERP (SAP MM/WM, Oracle WMS) sont des atouts pour l'évolution de carrière. Le gestionnaire de stock peut évoluer vers des postes de responsable logistique, responsable supply chain, responsable d'entrepôt ou directeur des opérations.

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Questions fréquentes — Fiche de paie Gestionnaire de stock

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Sources : France Travail — ROME 2026 , RECHERCHE_OFFICIELLE (version 2026-04) — Publié le 04/04/2026