Créer ma fiche de paie
  • Accord de salaires
  • IDCC 1561

Avenant du 17 mars 2014 relatif aux salaires minima pour l'année 2014

En vigueur · signé le 17 mars 2014 · effet au 25 octobre 2014 · Étendu par arrêté du 2 octobre 2014 (JORF du 24 octobre 2014)

Rattaché à la convention collective Cordonnerie multiservice (IDCC 1561).

Source : Légifrance (DILA), base KALI, réutilisée sous Licence Ouverte 2.0. Dernière mise à jour : 11 octobre 2026. Ce texte n'a pas de valeur officielle ; seule la version publiée sur Légifrance fait foi. Voir la convention sur Légifrance

Texte en vigueur

Article 1er

Texte officiel · en vigueur depuis le 25 octobre 2014

Les salaires minima bruts mensuels sont fixés pour une durée mensuelle de travail de 151,67 heures, pour 35 heures hebdomadaires effectivement travaillées.

(En euros.)


Catégorie Echelon Coefficient Taux horaire Salaire brut mensuel
Ouvriers. – Employés
I
1 140 9,56 1 449,97
2 145 9,63 1 460,58
II
1 150 9,68 1 468,17
2 155 9,73 1 475,75
III 1 165 10,32 1 565,23
Employés. – Techniciens. – Agents de maîtrise
IV
1 180 11,21 1 700,22
2 200 12,43 1 885,26
V 1 220 13,68 2 074,85
VI 1 240 14,90 2 259,88
Cadres
VII 1 270 16,75 2 540,47
VIII
1 300 18,60 2 821,06
2 320 19,83 3 007,62

Les salaires minima bruts mensuels prennent en compte l'ensemble des éléments légaux, conventionnels et usuels des salaires bruts quelles qu'en soient la nature et la périodicité.
Ces salaires sont des bases nationales et les salaires réels peuvent se déterminer au niveau de chaque entreprise.
La commission nationale se réunira une fois par an pour examiner et appliquer le salaire de base national professionnel.

Voir l'article sur Légifrance Lien de l'article

Article 2

Texte officiel · en vigueur depuis le 25 octobre 2014


Le présent avenant entrera en vigueur le lendemain de la date de parution au Journal officiel de l'arrêté d'extension.

Voir l'article sur Légifrance Lien de l'article

Article 3

Texte officiel · en vigueur depuis le 25 octobre 2014


Les parties signataires conviennent de procéder aux formalités de dépôt conformément aux dispositions des articles R. 2231-2 et suivants du code du travail.

Voir l'article sur Légifrance Lien de l'article

Préambule

Article sans numéro

Texte officiel · en vigueur depuis le 25 octobre 2014


Les parties signataires du présent avenant constatent une forte dégradation de la conjoncture économique du pays. La branche de la cordonnerie n'échappe pas à cette règle et la situation de nombre d'entreprises s'avère préoccupante.
Malgré ce contexte négatif, les organisations professionnelles et syndicales souhaitent démontrer leur volonté commune d'augmenter l'ensemble des salaires minima conventionnels.
La nouvelle grille des salaires présentée au sein de l'article 1er du présent accord prend en compte les difficultés financières des entreprises, tout en proposant une augmentation des minima de l'ensemble des coefficients.
Du fait de ces incertitudes économiques actuelles, les présentes augmentations actées par les partenaires sociaux ne préjugent en rien les augmentations futures.

Voir l'article sur Légifrance Lien de l'article