Article
Texte officiel · en vigueur depuis le 17 janvier 2006L'article 38.1 intéressant les " salaires minima garantis " de la convention collective nationale des chaînes de cafétérias et assimilés est modifié dans les conditions suivantes :
Les rémunérations horaires brutes applicables sont déterminées dans le respect des salaires minima suivants :
(En euros.)
| CATÉGORIE | NIVEAU | TAUX HORAIRE |
| Employés | I | |
| Echelon 1 | 8,03 | |
| Echelon 2 | 8,07 | |
| Echelon 3 | 8,11 | |
| II | ||
| Echelon 1 | 8,22 | |
| Echelon 2 | 8,36 | |
| Echelon 3 | 8,55 | |
| Agents de maîtrise | III | |
| Echelon 1 | 9,09 | |
| Echelon 2 | 9,55 | |
| Echelon 3 | 10,00 | |
| Cadres | IV | |
| Echelon 1 | 13,18 |
Concernant l'échelon 2 du niveau IV de la catégorie des "Cadres", il est rappelé que la rémunération annuelle brute ne peut être inférieure au plafond annuel de la sécurité sociale.
Concernant l'échelon 3 du niveau IV de la catégorie des "Cadres", il est arrêté, par le présent avenant, que la rémunération annuelle brute ne peut être inférieure à 1,1 fois le plafond annuel de la sécurité sociale. (1)
(1) Texte étendu sous réserve de l'application des dispositions réglementaires portant fixation du salaire minimum interprofessionnel de croissance (arrêté du 12 décembre 2006, art. 1er).