• Accord de salaires
  • IDCC 1596

Languedoc-Roussillon Avenant du 10 janvier 2008 relatif aux indemnités de petits déplacements

En vigueur · signé le 10 janvier 2008 · effet au 10 mars 2008 · Étendu par arrêté du 30 juin 2008 (JORF du 18 juillet 2008)

Rattaché à la convention collective Bâtiment, ouvriers (jusqu'à 10 salariés) (IDCC 1596).

Source : Légifrance (DILA), base KALI, réutilisée sous Licence Ouverte 2.0. Dernière mise à jour : 11 octobre 2026. Ce texte n'a pas de valeur officielle ; seule la version publiée sur Légifrance fait foi. Voir la convention sur Légifrance

Texte en vigueur

Article 1

Texte officiel · en vigueur depuis le 10 mars 2008

En application du titre VIII, chapitre Ier, des conventions collectives nationales du 8 octobre 1990 (étendues par arrêtés ministériels des 8 et 12 février 1991) concernant les ouvriers employés par les entreprises du bâtiment non visées par le décret du 1er mars 1962, d'une part, et par les entreprises du bâtiment visées par le décret du 1er mars 1962, d'autre part, les organisations représentatives d'employeurs et de salariés se sont réunies et ont déterminé les montants des indemnités de petits déplacements des ouvriers du bâtiment de la région Languedoc-Roussillon.

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Article 2

Texte officiel · en vigueur depuis le 10 mars 2008

Pour la région Languedoc-Roussillon, les parties signataires du présent accord ont fixé, en application de l'article VIII. 18 de la convention collective nationale précitée, le barème des indemnités de petits déplacements des ouvriers du bâtiment comme indiqué dans le tableau ci-après :

(En euros.)


ZONE

(en kilomètres)

INDEMNITÉ
de repas
INDEMNITÉ
de transport
INDEMNITÉ
de trajet
1 A (0 à 5 km) 8, 00 1, 00 0, 73
1 B (5 à 10 km) 8, 00 1, 96 1, 47
2 (10 à 20 km) 8, 00 3, 63 2, 45
3 (20 à 30 km) 8, 00 5, 84 3, 42
4 (30 à 40 km) 8, 00 8, 13 4, 40
5 (40 à 50 km) 8, 00 10, 35 5, 38

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Article 3

Texte officiel · en vigueur depuis le 10 mars 2008


Le présent barème des indemnités de petits déplacements et de repas entrera en application à compter du 1er mars 2008.

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Article 4

Texte officiel · en vigueur depuis le 10 mars 2008

Conformément au code du travail, le présent accord sera déposé à la direction départementale du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle de l'Hérault et remis au secrétariat-greffe du conseil des prud'hommes de Montpellier.

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Article 5

Texte officiel · en vigueur depuis le 10 mars 2008


Les parties signataires demandent l'extension du présent accord au ministère du travail, des relations sociales et de la solidarité.

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